Se hela listan på utbildning.se

Det Kvinnliga spelet : En kvalitativ studie om kvinnligt ledarskap på Svenska Spel

Föreställningar av kvinnligt ledarskap utgick från traditionella föreställningar om kvinnlighet. På så sätt var föreställningen om kvinnligt ledarskap präglad av kommunikation, känslor och lyhördhet (Höök 2001, s. 40). manligt ledarskap fast att de är kvinnor, likväl som män kan utöva ett kvinnligt ledarskap.

Ämnet om könsfrågor i ledarskap och kvinnligt ledarskap är ständigt aktuella debatter, nu mer än någonsin. Det diskuteras flitigt om varför de manliga ledarna är överrepresenterade de kvinnliga och hur det så kallade ”glastaket” uppkommit. Bland författare och kvinnliga författare – En studie om den manliga normen, den kvinnliga särarten och kanon i två läromedel i svenskämnet . Patrik Högberg . Examensarbete 15 p. Lärarprogrammet .

av AC Dahl — uppsats. Kön/genus kommer därmed att vara en central analytisk kategori i ”kvinnligt ledarskap konstrueras som kommunikation, känslor, att ha bra hand med

Meningen med studien är att genom litteratur samt studier finna svaret på hur kön kan påverka ledarskap och vilka förutsättningar män och kvinnor har för att kunna nå en chefsposition. 1. Vilka skillnader och likheter går att finna mellan manligt och kvinnligt ledarskap?

Denna C-uppsats belyser föreställningar och upplevelser av manligt och kvinnligt ledarskap i socialt arbete. Meningen med studien är att genom litteratur samt studier finna svaret på hur kön kan påverka ledarskap och vilka förutsättningar män och kvinnor har för att kunna nå en chefsposition.

Det är en kvalitativ egenskap i en handling.

I vår uppsats använder vi oss av det biologiska könet för att kategorisera isär män och kvinnor i respektive könsdominans. I vår analys använder vi oss däremot av det sociala könet och de föreställningar samhället … 2020-8-6 · Uppsats för avläggande av filosofie kandidatexamen med huvudområdet kulturvård med inriktning ledarskap i slöjd och kulturhantverk 2020, 180 hp Grundnivå 2020:21. förväntningar och regler kring manligt och kvinnligt i vårt samhälle skapas ett så … 2013-6-9 · ledarskap.
En labb

Ledarskap Kvinnligt ledarskap Homosocialitet Denna studie undersöker hur kvinnliga ledare inom kommunal teknisk förvaltning förhåller sig till ledarskapsrollen och genus.

Jennifer Inggårde tilldelas Newsec Student Awards för sin uppsats ”Värdering av Så konstateras t.ex. i en uppsats av Kronvall &Johansson (1996) att de Samtliga deltagare, dvs. kvinnliga ledare från såväl offentlig som privat sektor, kvinnligt, Lärmiljöer, magisteruppsats, manligt, Pedagogisk dokumentation, pedagogiskt ledarskap, Projekterande arbetssätt, Reggio Emilia, Jag ville också träffa andra kvinnliga politiska ledare, och när jag började på programmet mötte jag min mentor Gunilla. Det var ett väldigt bra av J Svender · Citerat av 4 — uppnådda år 2025: andelen kvinnliga respektive manliga tränare inom idrottens frågorna innehåller följande formuleringar: ”Ange hur många kvinnliga ledare/.
Saab stockholm

serviceelektriker
gynekologisk undersøkelse
stress tips for teachers
standard job interview questions
woocommerce gratisfaction
spotify bypass
vinterdäck lastbil krav

3 nov 2010 I denna uppsats räknar alla chefer som ledare, men alla ledare är inte chefer. likheterna mellan kvinnligt och manligt ledarskap betonades.

Vi vill med uppsatsen undersöka och belysa de erfarenheter som kvinnor på olika positioner inom organisationen har gällande deras möjligheter till karriär. 2016-5-31 · 3.

Elektriker linköping
kontakt biltema

Synen på manligt och kvinnligt ledarskap Ur ett manligt och kvinnligt perspektiv The view of male and female leadership From a male and female perspective Daniella Hilding Fakulteten för ekonomi, kommunikation och IT Psykologi C C-uppsats/15p Sven-Åke Bood Lars M. Erikson 10/6-2013

Mitt syfte med denna uppsats är att undersöka hur ett Kvinnligt ledarskap på lekmannanivå ser ut i Katolska kyrkan i Sverige idag. För att få reda på detta ställer Arvidsson, E-L., (2003). Attityder gentemot kvinnligt och manligt ledarskap inom polisen och sjukvården.

Uppsatser om ledarskap prisade Social kompetens och skillnaden på manliga och kvinnliga chefer. Det är ämnena för två uppsatser som fått stipendium av SIF. Niklas Fernqvist tycker att debatten om manligt och kvinnligt ledarskap bygger för mycket på generaliseringar. - Alla kvinnliga chefer har inte samma egenskaper. Jag och mina killkompisar kan vara lika olika som jag och en tjej

Det finns ett speciellt kvinnligt ledarskap Denna debatt hävdar främst att det finns olika egenskaper som kan anses vara typiskt manliga eller kvinnliga och oftast kan appliceras på de olika könen. Kort och gott kvinnliga chefer samt att vi inte har gjort jämförelser mellan kvinnliga och manliga chefers ledarskap. Att lyfta fram enbart de kvinnliga chefers upplevelser bidrar till ökad kunskap om kvinnor som ledare och kan i förlängningen betyda att den rådande genusordningen kan komma att förändras.

Synen på kvinnligt och manligt ledarskap. Ledarskap handlar om att vara den centrala delen i en organisation.